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【不忘初心、牢记使命】| 京煤化工领导班子成员深入基层广泛听取各单位意见建议
日期:2019/8/22  浏览次数:396

       按照“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案整体安排,京煤化工党委坚持听取意见与调查研究同步开展,在前阶段边学边查边改的基础上,采取组织召开座谈会、发放调查问卷等方式,深入基层各单位征求意见建议,全面查找领导班子及成员的不足和差距,为召开专题民主生活会和狠抓整改落实打好基础。

闫国海到宣化紫云征求意见。

       座谈会上,大家直奔主题、直面问题,从政策流程执行、民生民意、人才培养、内部管理及党建工作五个方面向京煤化工领导班子提出问题18条。

       座谈中,闫国海边记边与大家进行沟通交流,同时就相关人员提出的具体问题现场进行解答,并责成工作人员现场进行安排布置。在认真听取与会人员发言后,闫国海说,非常感谢大家能够以对企业高度负责的态度,实事求是摆问题、提意见,问题找的非常准,建议非常实,体现了宣化紫云公司员工对企业的热爱,对企业发展的渴望,我们将认真梳理,逐条逐项研究解决办法,切实整改落实到位。

      闫国海强调,京煤化工目前形势,不允许出任何问题,也不能出任何问题。一定要本着对京煤化工高度负责的态度,一名干部、一名党员都要成为一面旗帜,从德、能、勤、绩、廉五个方面树标杆,做表率。要带着感情为员工服务,带着责任为员工服务,带着能力为员工服务。要建立长效机制,对症下药,认真履职尽责,立查立改、即知即改,力戒形式主义、官僚主义,以整改的实效推动主题教育深入开展。京煤化工党委一定会以此次主题教育为契机,正视存在的问题和不足,带领班子成员认真对照检查分析,研究制定整改措施,有效排查化解经营、安全风险隐患。也希望大家今后对京煤化工领导班子和班子成员的工作加强监督,密切上下沟通联系,积极建言献策,共同推动京煤化工高质量发展。

闫国海、李岩峰到天津宏泰征求意见

       征求意见座谈会上,与会人员结合各自工作岗位实际,就公司党建工作、专业人才队伍建设、创新创效、设备改造、薪资结构、评先评优以及雷管生产线材料采购、人员配置、技术培训等方面的问题,谈看法、谈做法、谈想法,提出了许多具有建设性和可操作性的意见建议。与会领导认真听取代表们所提的意见,并结合典型事例,阐明解决此类问题对企业发展的重要性、迫切性。对于合理、合规的建议和意见,现场进行答复说明。现场氛围严肃、认真,与会成员畅所欲言。

      李岩峰表示,对于本次座谈没有现场解决的问题,京煤化工领导将高度重视,研精苦思,从政策调整、简政放权的角度出发,尽快答复、有效落实。他说,这次座谈会的成功召开,为领导干部真正了解员工思想、了解企业状态、了解班子作用发挥起到了桥梁作用。与会成员推心置腹的交流,充分体现了职工对工作热情、对企业负责、对班子忠诚的态度,充分彰显了企业解放思想、广开言路、谋求发展、集聚智慧、凝聚力量的无限活力。

      闫国海表示,此次座谈会达到了预期的效果,客观地反映了员工群众的心声。尽管京煤化工新班子调整时间短、承受压力大、面临问题多,但只要有利于京煤化工发展、有利天津宏泰发展、有利于职工待遇提高的合理建议和意见,都会客观分析、认真思考、尽快落实。他指出,天津宏泰公司雷管生产线承载着京煤化工几代人的梦想,是全体员工奋斗的目标,京煤化工总部和各分子公司一定在人、财、物等方面给予全力支持,天津宏泰公司要全力保证材料采购、人才培养、安全管理工作,在今后的试产过程中,秉承“以安全质量取胜”的理念,确保生产线顺利达产。他强调,京煤化工、天津宏泰两级班子成员,要严格履职,在选人、用人、培养人的问题上,做到公平公正,在践行党的宗旨上,带着感情服务基层、带着责任服务基层、带着能力服务基层,切实做到发挥引领作用、发挥旗帜作用。

      会后,一行领导到雷管生产线现场询问了验收准备工作的进展情况,提出,一定要按照“五精”管理的要求,做好各项工作,加快进度,确保外部验收一次成功。

周国荣到河北太行征求意见

       座谈会上,河北太行公司班子成员以及部分职工代表,围绕主题教育“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,对思想政治、工作作风、履职尽责等方面存在的问题,分别从不同层面、不同角度提出意见建议。京煤化工财务总监周国荣认真听取发言,不时与大家交流互动,并表示会将大家提出的意见建议梳理后,纳入检视问题、整改落实内容。

      周国荣对大家开诚布公的发言和中肯务实的意见建议表示感谢,并指出,大家的意见实实在在,非常具有针对性,对开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育提供了极大的支持和帮助。化工党委会高度重视广大员工提出的意见建议,会后,将逐项逐条认真梳理、归纳、形成整改任务清单,坚持立行立改,切实把突出问题整改到位。同时,京煤化工将为基层服务解难题作为一项长效机制,及时深入基层,着力帮助解决基层生产经营过程中存在的突出矛盾和困难,助推基层单位持续健康发展。

李金友到正泰恒通征求意见

       座谈会上,来自各部室的12位同志分别发言,从生产经营、服务基层、思想作风等层面提出18条具体意见建议。

       听取全部发言后,李金友向大家表示衷心感谢。他说,广大员工的意见建议政治站位高、问题指向准,体现了对公司发展高度负责的态度,有助于今后更好改进工作。京煤化工党委将对大家指出的问题、提出的意见建议进行认真对照检查、全面梳理研究,在主题教育开展过程中加以整改,确保每一位参会人员的意见建议条条有回音、件件有着落。

刘占阳到技术(设备)研发征求意见

      会 议开门见山,大家围绕“不忘初心、牢记使命”这一主题,直言不讳,逐一发表各自意见,表达心声。有的建议公司明确发展方向,在扭亏增盈、销售盈利上多下功夫;有的建议应加强团队建设,提升员工凝聚力向心力;有的建议应适时适度对公司股权合作等重大决策事项进行正面宣传,给基层员工交底,正确做好舆论引导;还有的从请假制度、工作审批流程、科研项目管理、薪酬激励机制等方面提出了各自的建议。

      刘占阳对大家的积极发言给予了肯定。他说,大家所提的意见建议都非常中肯,说明大家在会前都做了充分的思考,真实的反映了基层员工关心关切的问题。他强调,技术(设备)研发公司要立足当下,做好自己的事,才能在在今后发展中体现优势和价值。当前重中之重就是做好天津雷管线项目试产、太行轮盘机试验、太行两条生产线验收、智能装卸车系统研发等工作,大家一定要目标一致,集中力量,克服困难,加快工作落地,同时要提前谋划,为后期技术设备市场销售推广做足准备。京煤化工党委结合“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,对照京煤化工领导班子及成员在思想政治方面;履职情况、精神状态方面;现实表现、工作作风,尤其是守初心、担使命情况方面,还通过发放调查问卷的方式,广泛征求对京煤化工领导班子和成员的意见建议,并收集关于领导班子建设、改革发展、生产经营、党的建设等方面的意见建议。下一步,该公司将结合征求意见座谈会、调查问卷征集的意见建议,梳理后召开专题工作会,研议制定整改措施,确保各项各项整改问题落实到位。